工作職責:
一、制定新興渠道年度發展策略緊密跟進政策變化、行業發展和渠道變化，識別機會點，依據公司發展策略，制定清晰明確的年度策略。
二、制定年度新興渠道預算規劃
三、渠道研究
1. 深入對宏觀經濟、行業發展、區域發展、細分渠道變化、消費者特征、熱點追蹤等進行研究，洞察渠道發展趨勢；
2. 搭建渠道數據挖掘體系，建立渠道數據洞察機制。
四、B2B業務
1. 聚焦阿里零售通業務的推廣及運營，加速B2B落地；
2. 開拓與更多B2B運營平臺的合作；
五、新渠道業務
1. 制定全面、詳細的新渠道建設計劃，組建新渠道管理團隊，建立健全新渠道發展制度；2. 制定社群渠道方法論，建立并保持社群渠道領先優勢；
3. 試點地攤經濟并快速形成打法；
4. 緊跟形勢發展變化，探索更多的新渠道發展方向，并形成適合蒙牛的新渠道打法，持續貢獻新的增長點；
六、店倉業務
1. 制定店倉年度核心策略及各項指標；
2. 制定年度執行方案與排期，定期出具店倉各項目進度及總結；
3. 推進、制定店倉項目的持續創新工作。
任職資格:
1、教育:本科及以上學歷；
2、經驗: 快消品行業經歷10年 ,銷售類工作5年 ,管理類工作5年；
3、技能要求: 具有敏銳的機會洞察力及優秀的業務規劃能力，結合市場及行業趨勢，規劃新興渠道發展策略；具有優秀的資源整合力與溝通能力，協調解決內外部的交集事宜；具有強大的團隊領導力，發揮團隊效能；具有業務賦能能力，通過開發課程、復盤總結、輔導培訓等方式對團隊及市場一線人員賦能；
4、專業要求：熟練行業和市場，掌握產品和服務 ，精通銷售方法與流程 ，掌握銷售系統與工具 ，熟悉法律法規制度以及乳品行業相關標準。
